根據(jù)事跡的性質(zhì)，可分為正面典型材料和反面典型材料；工會先進(jìn)個人事跡材料如何規(guī)范擬定？下面小編給大家?guī)砹斯冗M(jìn)個人事跡材料(范文5篇)，僅供參考，歡迎大家閱讀，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

工會先進(jìn)個人事跡材料精選篇1

我縣交通系統(tǒng)，有一位同志被廣大干部職工親切的稱為“職工貼心人”，他就是現(xiàn)任交通局工會工作委員會主任老李同志，作為工委主任，他在工作中緊緊圍繞我局中心工作和縣總工會的安排部署，以創(chuàng)建先進(jìn)職工之家為載體和紐帶，緊密團(tuán)結(jié)，扎實(shí)工作，全面履行了工會職能，切實(shí)維護(hù)了職工的合法權(quán)益，有效促進(jìn)了政府機(jī)關(guān)各單位黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等各項(xiàng)工作的順利開展。能夠緊密聯(lián)系群眾，熱心為職工服務(wù);能充分發(fā)揚(yáng)民主，誠懇聽取會員意見;能堅(jiān)持原則，及時反映職工的意見和要求，敢于和善于為職工說話、辦事，維護(hù)職工的合法權(quán)益;能勇于創(chuàng)新，秉公辦事，不謀私利。為我縣交通事業(yè)的快速發(fā)展做了大量卓有成效的工作。

一、不斷加強(qiáng)基層工會建設(shè)，使單位民主管理落到實(shí)處。

老李同志任工委主任的崗位上，他能夠在工作中不斷探索、勇于創(chuàng)新，緊緊圍繞“全心全意依靠工人階級”的根本指導(dǎo)方針，強(qiáng)化基層工會建設(shè)，動員廣大職工積極投身于我縣交通建設(shè)和發(fā)展的事業(yè)中。組織廣大職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》及相關(guān)的政策法規(guī)、工作原則，充分調(diào)動廣大工會會員積極參與工會組織開展的各項(xiàng)活動，并因地制宜，制定符合交通工作實(shí)際的學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真堅(jiān)持緊抓不放，充分發(fā)揮了機(jī)關(guān)工會組織的作用。今年以來，作為工委主任，他狠抓了干部職工的理論素質(zhì)和政治思想教育提高工作。一是以黨的政治理論和國內(nèi)外重大事件為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，教育職工堅(jiān)定信心，保持正確的政治觀點(diǎn)和立場，強(qiáng)化干部職工的理想信念、宗旨意識。二是通過召開職工代表會議，將工會各項(xiàng)制度進(jìn)一步完善，從而使單位在民主管理和關(guān)心職工工作上有了進(jìn)一步的加強(qiáng)。進(jìn)一步維護(hù)了職工的民主參與權(quán)、民主決策權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，維護(hù)了職工的勞動權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益。

二、建立健全維權(quán)制度，維護(hù)職工合法權(quán)益。

作為工委主任，他高度重視工會監(jiān)督職能的發(fā)揮。按照《企業(yè)法》、《勞動法》、《工會法》等國家法律法規(guī)的規(guī)定，成立了勞動爭議調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)調(diào)解單位與職工之間的勞動糾紛，定期向廣大職工宣傳《勞動法》的有關(guān)條文，讓廣大職工充分了解自己的權(quán)利，切實(shí)維護(hù)職工利益。

三、關(guān)心廣大職工疾苦，做好送溫暖活動。

老李同志說：“在不少人的眼里，工會工作就是和稀泥，當(dāng)好好先生。我不是這樣認(rèn)為的，工會工作要把心放在職工身上，把實(shí)事辦在職工急需上，把溫暖送到職工心上，把標(biāo)準(zhǔn)定在調(diào)動職工積極性上，職工就會主動找你反映問題、解決問題。做工會工作，必須做到心系職工、情牽職工。”在他的重視下，交通局工會切實(shí)履行了困難職工“第一責(zé)任人”、“第一知情人”的職責(zé)，把實(shí)施送溫暖工程作為履行維護(hù)職工合法權(quán)益基本職責(zé)、維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的大事來抓，把“送溫暖”工作的著力點(diǎn)放在關(guān)愛困難職工身上。他說：“職工利益無小事。凡是涉及職工的切身利益和實(shí)際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦。”在他的指導(dǎo)下，交通局工會制定了《員工困難補(bǔ)助基本原則》，以保障送溫暖活動制度化、經(jīng)常化。工會采取多種形式，廣泛聯(lián)系職工群眾，傾聽他們的心聲，全面掌握困難職工人數(shù)、家庭人口、身體狀況，了解他們的疾苦，掌握他們的思想動向，有針對性地開展工作，采取切實(shí)有效的措施，多渠道、多途徑，扎扎實(shí)實(shí)地為困難職工辦好事、實(shí)事，及時幫他們解決實(shí)際困難。每逢節(jié)假日，他都會看望慰問生病住院和生活困難的干部職工。與此同時，他還動員交通系統(tǒng)廣大干部職工積極響應(yīng)縣委縣政府的號召，積極捐款捐物，面向全社會廣泛開展了“送溫暖，獻(xiàn)愛心”活動。在金秋助學(xué)活動，為金剛臺鄉(xiāng)貧困大學(xué)生楊紅捐款2000元;響應(yīng)縣委“講正氣、樹新風(fēng)”活動號召，積極為南關(guān)尿毒癥患者王璐璐捐款4730元;積極向困難群眾開展愛心捐助活動，交通統(tǒng)捐款3000元。

四、提高職工綜合素質(zhì)，豐富職工業(yè)余文化生活。

老李同志認(rèn)為，豐富廣大職工業(yè)余文化生活，陶冶員工情操，提高職工綜合素質(zhì)，是工會工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。工會只有充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，狠抓精神文明建設(shè)和員工隊(duì)伍建設(shè)，才能全力協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)企業(yè)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定，凝聚廣大職工“敬業(yè)愛家”，同心同德共謀發(fā)展。為豐富職工業(yè)余文化生活，交通局工會訂購和征集了大量文化、生活、娛樂書籍和報(bào)刊雜志，建立了職工讀書閱報(bào)欄，購置了乒乓球桌、象棋、撲克等娛樂器材。利用業(yè)余時間組織廣大干部職工開展乒乓球、象棋賽及各類演講比賽、勞動競賽等文體比賽和娛樂活動，既增強(qiáng)了廣大干部職工之間的溝通交流，又陶冶了思想情操，激發(fā)干部職工的活力和凝聚力。

五、認(rèn)真開展“安康杯”競賽活動，切實(shí)保障干部職工生命安全。

為更好地貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院對安全生產(chǎn)工作的有關(guān)精神，推動交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立和完善，老李同志積極動員和組織交通系統(tǒng)各單位報(bào)名參加“安康杯”競賽活動，通過參賽，進(jìn)一不加強(qiáng)了各單位安全管理，加強(qiáng)工會群眾監(jiān)督體系，使交通系統(tǒng)安全管理水平有一個較大的提高。確保各項(xiàng)安全指標(biāo)都在控制范圍之內(nèi)，全縣交通系統(tǒng)無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。

在他的帶領(lǐng)下，交通局工會工作得到了局黨委的大力支持，交通系統(tǒng)廣大干部職工精神面貌煥然一新，交通局工會取得了優(yōu)異的成績，得到了縣委、縣政府和上級工會的高度贊揚(yáng)和肯定，交通局工會被縣總工會評為先進(jìn)單位，老李同志被評為先進(jìn)共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀工會干部。我們相信，我局工會在全縣交通建設(shè)和社會發(fā)展中將發(fā)揮了更加積極的作用，繼續(xù)創(chuàng)造新業(yè)績，為我縣美好未來譜寫光輝篇章。

工會先進(jìn)個人事跡材料精選篇2

__，女，19__年1月出生，現(xiàn)為機(jī)關(guān)幼兒園一名幼兒教師，幼兒園工會學(xué)習(xí)委員，市作家協(xié)會會員。19__年參加工作，至今已有15年。從教15年來，劉建芳老師堅(jiān)持教學(xué)一線工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，師德高尚，贏得了廣大師生的尊敬和愛戴;從教15年來，她熱愛學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，努力打造成為新一代學(xué)習(xí)型、研究型、學(xué)者型教師;從教15年來，她求實(shí)創(chuàng)新、敢于拼搏、勇于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，憑著強(qiáng)烈的事業(yè)心取得了欣喜的成就。擔(dān)任幼兒園工會學(xué)習(xí)委員以來，一直熱心幼兒園工會工作，參與與組織了許多工會活動，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。

一、因?yàn)橛袗郏屗蔀楹⒆有哪恐械暮美蠋?/p>

要想成為一名優(yōu)秀的工會學(xué)習(xí)委員，首先她得是一位優(yōu)秀的幼兒園教師。“愛是教育的源泉，愛是教育的基礎(chǔ)”，她憑著一顆愛心經(jīng)營著自己的本職工作，將工作當(dāng)成一件快樂的事來做。也因?yàn)樗@份愛心，讓她成為孩子們心目中的好老師。

她說喜歡這份工作，因?yàn)樗龑?shí)實(shí)在在感受到它的好，她覺得這份工作不僅帶來一顆年輕的心，更帶來了年輕的容顏;她說喜歡這份工作，是因?yàn)樗嬲鎸?shí)實(shí)感受到它的珍貴，她說沒有什么環(huán)境能有如此清澈透明，她永遠(yuǎn)面對的是一張張素凈純潔的小臉，無須“變臉”來適應(yīng)錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系。所以她格外珍惜這份工作。

因?yàn)橐秃⒆哟蚪坏溃肋h(yuǎn)感知的是一顆顆天真爛漫的心靈，所以她總是先把自己當(dāng)成孩子，當(dāng)孩子快樂的時候，她會盡心體會為什么他們高興;當(dāng)孩子傷心落淚的是時候，她會疼愛有加弄清楚他們傷心的緣由;當(dāng)孩子做出許多令人匪夷所思的事時，她會換位思考，假如自己是孩子，她會不會也這樣做……所以她和孩子朝夕相處的日子里，細(xì)心呵護(hù)著每一個孩子，用愛的眼睛去觀察每一個孩子的與眾不同;用愛的耳朵去聆聽他們來自天籟的聲音;用愛的心靈去感受他們純潔善良的心靈。成了孩子們心目中好朋友的她，同樣收獲著別樣的幸福。

二、因?yàn)橛行湃危屗蔀榧议L心目中的好朋友

工作15年以來，她與孩子朝夕相處的同時也與家長建立了良好的友誼，如果說她給予孩子的是愛與教育，那么她給予家長的則是理解與信任。我們都知道，每一個家長都有不一樣的職業(yè)，每個職業(yè)背景又決定著不一樣的家庭教育方式，于是，她通過多種途徑了解家長、走近家長，用她的微笑服務(wù)感染家長，用她的實(shí)踐行動鼓舞著家長。她常說，搞好家長工作，關(guān)鍵是要學(xué)會換位思考，要想家長所想，做家長所做，就是她在家長工作中的這些點(diǎn)滴細(xì)節(jié)，讓她開展的班級工作風(fēng)生水起。她與家長之間形成一種默契，家長當(dāng)她是朋友一般的交流，遇到家庭教育的難題，她都能誠懇地給予家長幫助。正是有了家長的全力支持與配合，才真正達(dá)到家園共育相伴孩子共同成長的目的;正是有了家長的信賴與鼓勵，也真正讓她體會著“一切為了孩子，為了孩子的一切”的深刻含義。

三、因?yàn)橛信Γ屗墓ぷ鏖_展的豐富多彩

她一直默默耕耘在教學(xué)第一線，擔(dān)任著托班親子班備課組長一職。在擔(dān)任幼兒園工會學(xué)習(xí)委員一職后，為了很好地完成組織交給的任務(wù)，除了不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積極要求思想進(jìn)步外，還堅(jiān)持學(xué)習(xí)工會相關(guān)理論知識，了解工會職能。相繼學(xué)習(xí)了《工會法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識。并注重學(xué)以致用，融合貫通，不斷在實(shí)踐中提升自己，同時邊學(xué)邊思考，邊學(xué)邊行動，發(fā)揮自己的特長，勝任本職工作。

為增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力，把精神文明建設(shè)和工會的創(chuàng)建活動結(jié)合起來，她積極組織教職工開展各種形式多樣的文化體育活動，為了每次活動的精彩開展，她付出了許多的努力。如慶祝“教師節(jié)”摜蛋比賽，迎接“元旦“跳繩比賽，“五一”卡拉OK賽等等。今年為了迎接“國慶節(jié)”的到來，向我們的黨獻(xiàn)上一份賀禮，她與工會領(lǐng)導(dǎo)一起商榷并拿方案，組織全園教師以多種形式唱響心中的紅歌。編排的現(xiàn)場有她忙碌的身影，舞臺的布置有她奔走的腳印，活動串詞的起草有她的智慧，活動主持有她高昂的聲音……一份努力一份收獲，在她以及全體工會成員的共同努力下，活動取得了空前的成功，聽著那些經(jīng)久不衰的經(jīng)典老歌，看著老師們熱情飛揚(yáng)的表演，她幾度落淚。同樣她付出的努力也受到了領(lǐng)導(dǎo)與同事的高度贊揚(yáng)。

另外她還積極參與工會在維護(hù)職工權(quán)力，為職工辦實(shí)事辦好事，實(shí)施送溫暖等各項(xiàng)活動。重陽節(jié)她和工會成員一起對退休老進(jìn)行了節(jié)日的慰問，對遇到婚、喪、病及產(chǎn)假的職工進(jìn)行探望等等，她所做得一切充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀工會工作者的素質(zhì)，同時也讓大家感受到工會大家庭的溫暖。

四、因?yàn)橛袇⑴c，讓她的精神世界充分體現(xiàn)價(jià)值

作為幼兒園工會的積極分子，她常常嚴(yán)以律己，對自己提出高標(biāo)準(zhǔn)、高要求。時常用自己行動投身愛心事業(yè)，每次向?yàn)?zāi)區(qū)捐款捐物，她都帶頭積極參與，聽說身邊的人遇到困難，都能盡自己的所能提供幫助。如她在報(bào)紙上看到響水一名學(xué)生，得了白血病，家中貧困無錢醫(yī)治，她便悄悄來到醫(yī)院送上自己的一份心意。

當(dāng)獲悉鹽城市教育工會圍繞“幸福校園”開展的“彩云媽媽”行動，她便積極報(bào)名參加，想讓自己的一份愛心也能成為教育天空的一朵祥云，給那些留守的兒童送去愛心與溫暖。她的滿腔熱忱終于使她成為首批獲得申報(bào)的“彩云媽媽”。當(dāng)她捧著那本紅紅的榮譽(yù)證書時，她知道今后要做的事還有很多很多，內(nèi)心更清楚，除了要用自己的一點(diǎn)愛心給予那些留守的孩子經(jīng)濟(jì)上的幫助外，更要通過各種形式對他們進(jìn)行情感的扶持，想要讓那些孩子能克服生活與學(xué)習(xí)中的各種困難，也能成為自立、自律、自信、自強(qiáng)的優(yōu)秀人才。

在國慶期間，她還積極參加市教育工會、市教科院牽頭主辦，市文峰中學(xué)、鹽城市教育書畫院等單位共同承辦的“迎國慶書畫攝影作品展”，她的攝影作品《星火相傳》受到一致的好評。因?yàn)樗龑@些活動的熱情參與，所以她的精神世界的財(cái)富是豐碩。

她就是這樣一位愛崗敬業(yè)，不計(jì)較得失，以集體榮譽(yù)為重，團(tuán)結(jié)同事的優(yōu)秀工會工作者，因此我園工會極力推薦劉建芳為優(yōu)秀工會工會者。

工會先進(jìn)個人事跡材料精選篇3

保潔部主管趙彩霞于2011年3月1日加入酒店以來，一直秉承著“吃苦在前、享受在后”的原則做人做事。隨著她的加入，整體盤活了保潔部，在她的帶領(lǐng)下，保潔部成為了一直能打大仗、打硬仗的隊(duì)伍，多次得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。5月份，隨著區(qū)總工會的入駐，使得原本的保潔部在性質(zhì)上發(fā)生了根本的變化，他由一個單純的酒店保潔部門變成了物業(yè)公司，除了安排每天對各樓層公共區(qū)域進(jìn)行清掃外，還要安排其他人員對工會辦公區(qū)域進(jìn)行保潔，而兩者之間多多少少會存在一些沖突，她審時度勢，很好的處理了這一切。

大家都知道，區(qū)總工會是我們的業(yè)主，保潔部服務(wù)質(zhì)量的好壞對我們所有人的意義都非常重大，同時，區(qū)總工會又是事業(yè)單位，在很多地方不同于企業(yè)，但這一切，在趙彩霞所帶領(lǐng)隊(duì)伍的努力下，都將一個一個的困難化解掉，這其中的酸甜苦辣不是一般人所能承受得了的。為了更好地服務(wù)工會，了解他們的需求，在人員不足的情況下，她還是努力承接了工會餐廳，一方面他聽取工會領(lǐng)導(dǎo)的意見，另一方面又協(xié)調(diào)酒店各部門，用自己最大的努力，將服務(wù)工作做到位。在長期努力的結(jié)果下，她的工作得到了區(qū)總工會絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和贊揚(yáng)，同時也得到了酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同。

除了服務(wù)好工會外，在酒店方面，她更是努力做好自己的本職工作，她平時謙和待人，但又不失嚴(yán)厲，所有員工在她的帶領(lǐng)下都在努力的做好自己的本職工作。同時，她也是一名愛學(xué)習(xí)的管理人員，利用業(yè)余時間，她能主動學(xué)習(xí)，并將所學(xué)知識傳授給員工。此外，在酒店其他崗位缺人時，她能主動的補(bǔ)位，急酒店之所急，想酒店之所想，從不計(jì)較個人得失，真正做到了愛崗如家的境界。

鑒于趙彩霞參加工作以來優(yōu)異的表現(xiàn)，以及她體現(xiàn)出來的精神，經(jīng)部門研

究決定，將趙彩霞推薦為我部門2011年度優(yōu)秀主管，以資鼓勵。

工會先進(jìn)個人事跡材料精選篇4

本人擔(dān)任__集團(tuán)有限公司工會主席，兼管黨務(wù)工作。__集團(tuán)有限公司地處__，總資產(chǎn)18億，年產(chǎn)值45億，職工1800余人，是一家以紡織、化纖、瓶片為主，置業(yè)、餐飲、物流多方位發(fā)展的一體多元化大集團(tuán)。

進(jìn)入集團(tuán)工作__年多，我敬業(yè)愛崗，勤學(xué)苦練，學(xué)習(xí)與工作緊密結(jié)合，全力做到把知識變績效，把崗位變責(zé)任，把奉獻(xiàn)變行動。自__年9月?lián)问讓霉飨两褚堰B任四屆。我以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、執(zhí)著的敬業(yè)精神，培育了一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、服務(wù)水平高的工會干部隊(duì)伍;以與時俱進(jìn)的意識、敢為人先的風(fēng)貌，開創(chuàng)了工會工作的新局面，一直在__企業(yè)工會中領(lǐng)跑，深受職工信賴和上級工會的好評。本人也曾多次榮獲各項(xiàng)榮譽(yù)。

一、切實(shí)苦干，提升職工素質(zhì)

作為__工會的領(lǐng)跑者，我始終把學(xué)習(xí)黨的路線方針、政策和工會的各項(xiàng)政策法規(guī)放在首要位置，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐___，增強(qiáng)政治素質(zhì)和法律意識。在提升自我的同時，我也十分重視職工素質(zhì)的提高，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，開展實(shí)施素質(zhì)提升工程。

(一)開展職工讀書活動。我鼓勵和支持職工學(xué)習(xí)先進(jìn)的理論知識，以公司圖書館為學(xué)習(xí)園地，以集團(tuán)內(nèi)刊《__報(bào)》為載體，多次組織工會開展征文比賽、演講比賽，通過讀書看報(bào)活動，促進(jìn)員工文化水平的提升。在我的帶領(lǐng)下，__年集團(tuán)被區(qū)社教委員會評為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型先進(jìn)單位，__年被省、市總工會評為職工書屋示范單位。

(二)著力加大培訓(xùn)力度。“知識就是生產(chǎn)力”，我十分重視管理隊(duì)伍建設(shè)和職工知識教育，組織員工參加大專院校的專業(yè)學(xué)習(xí)，聘請專職培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的老師來企業(yè)授課，將員工送往寧波健峰學(xué)校進(jìn)行封閉培訓(xùn)，極大地提升了員工的知識理論水平。在我的不懈努力下，集團(tuán)的職工教育培訓(xùn)工作日益紅火，__年被評為“全國職工教育培訓(xùn)示范點(diǎn)”。

二、務(wù)實(shí)敬業(yè)，推進(jìn)民主管理

實(shí)行企業(yè)民主管理是建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度的必由之路。作為公司工會的主要領(lǐng)導(dǎo)，我以身作則，開拓創(chuàng)新，積極推進(jìn)公司民主管理進(jìn)程，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和工會的引導(dǎo)推動作用。

(一)認(rèn)真組織，發(fā)揮職代會的作用。“眾人拾柴火焰高”，我始終積極推進(jìn)職工參政議政，參與民主管理工作。時常到工作車間，生產(chǎn)一線，了解員工的工作情況，聽取員工的意見，傳達(dá)“人人參與，共建正凱”的民主管理理念，提升職工的主人翁意識，調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。在每年召開的職工代表大會上，我更是不遺余力地向職工講解企業(yè)的規(guī)章制度，宣傳企業(yè)文化，聽取職工對企業(yè)建設(shè)的建議。會后我及時總結(jié)，將各類反饋意見整理歸納，提交集團(tuán)董事會，使職工意見融入公司決策中，真正將職工代表大會的作用發(fā)揮到實(shí)處。

(二)堅(jiān)持不懈，逐步深化廠務(wù)公開。我多次組織工會領(lǐng)導(dǎo)召開小組會，著力推進(jìn)廠務(wù)公開工作。在我的大力推動下，集團(tuán)工會以集團(tuán)《__報(bào)》和各區(qū)域宣傳欄為窗口，將公司大事大策、改革創(chuàng)新、最近動態(tài)等，一一傳達(dá)給每位職工，保障職工的知情權(quán)，促進(jìn)職工民主監(jiān)督工作。

三、全心全意，落實(shí)職工權(quán)益

關(guān)心員工利益是工會工作的重要內(nèi)容，我作為工會大家庭的家長，更是把員工的工作生活放在肩上，記在心頭。

(一)以人為本，完善后勤保障。為了給員工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，我時常走訪車間、宿舍、食堂，召集職工代表，了解情況。__年，公司拓展規(guī)模，欲新建辦公大樓。但當(dāng)時公司90%的外來員工自租農(nóng)民房，條件簡陋。我心系職工，提議先建宿舍樓。當(dāng)時公司資金緊張，董事會對此也十分游移。我為能盡快改善職工住宿條件，多次向董事會上交提案，申明員工宿舍的重要性和急迫性，并逐個勸說各位董事。在我的堅(jiān)持努力下，公司放棄了建辦公樓的設(shè)想，出資870多萬元新建員工宿舍樓。看到職工們搬進(jìn)寬敞明亮的新宿舍，我心里也感到無比欣慰。__年，公司被評為“強(qiáng)保障 促和諧”先進(jìn)企業(yè)，__年被授予“浙江省最佳雇主企業(yè)”。

(二)創(chuàng)立職工互助基金。“天有不測風(fēng)云，人有禍福旦夕”，在千余名的大集團(tuán)，不時總有職工家庭遭遇不幸。看著遭受困難的職工及家屬，我痛在心中，急在心里，一直思考解決問題的方法。__年7月，在我的創(chuàng)新思路下，在集團(tuán)工會的倡導(dǎo)下，__區(qū)首個企業(yè)職工互助資金會——__集團(tuán)有限公司職工互助資金會正式成立。通過職工互助基金會的形式，使每位職工都加入到互幫互助的行列，解決困難職工燃眉之急，急員工之所急，幫員工之所難。四年多來，為公司困難職工提供救助資金26萬多元。這一創(chuàng)舉先后被《浙江工人報(bào)》、《浙江工會雜志》等多家報(bào)刊媒體專版報(bào)道，同時被杭州市總工會評為“杭州市企業(yè)百件事跡”之一。

(三)結(jié)團(tuán)組對，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。__作為紡織化纖的大企業(yè)，屬于勞動密集型企業(yè)。員工來自五湖四海，文化水平不一，生活習(xí)慣迥異。要穩(wěn)定員工隊(duì)伍，發(fā)展和諧勞資關(guān)系，工作大，任務(wù)重。工會尤其是作為工會主席的我，更是將這項(xiàng)工作時刻放在心頭。

為了讓員工能更好更快地融入公司，我發(fā)起了“結(jié)團(tuán)組隊(duì)，共學(xué)齊進(jìn)”的活動。每個互助小組由十余名來自外地的員工和本地的員工組成，在本地的老員工帶領(lǐng)下，互相交流，學(xué)習(xí)工作技能，幫助外來員工更快地適應(yīng)生活，熟悉工作。我也每周和各個小組的組長座談，了解小組近況，幫助解決問題，極大地穩(wěn)定了公司職工隊(duì)伍，促進(jìn)企業(yè)長足發(fā)展。

四、積極推動，豐富企業(yè)文化

企業(yè)文化是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力。我在工作中也積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，組織工會利用節(jié)假日開展豐富多彩的文體活動，做到全年有計(jì)劃、季度有安排、每月有活動。在我親自帶領(lǐng)下，員工多次參與總工會舉辦的各種活動，獲得了各項(xiàng)榮譽(yù)，展示了企業(yè)的文化氛圍。__年集團(tuán)獲得了“浙江省民營企業(yè)文化建設(shè)”三等獎，__年被省總工會、省文化廳評為“文化共享工程”行動示范服務(wù)點(diǎn)和杭州市總工會工會工作條例示范企業(yè)，__年被授予“新杭州人文化家園”。

五、愛崗敬業(yè)，事跡業(yè)績卓著

一分耕耘，一分收獲。十多年來，我刻苦學(xué)習(xí)，積極撰寫行業(yè)新聞，有20多篇被區(qū)級各類報(bào)刊錄用，連續(xù)多年被區(qū)私營企業(yè)報(bào)評為優(yōu)秀通訊員。為了掌握更多的知識，我利用業(yè)余時間，孜孜不倦地學(xué)習(xí)心理學(xué)、企業(yè)管理學(xué)，不斷充實(shí)自己。功夫不負(fù)有心人，我終以出色的工作成績博得領(lǐng)導(dǎo)和員工的好評。__年被區(qū)總工會評為十佳優(yōu)秀工會干部，并出席參加杭州市總工會第十三屆代表大會。__年，我被評為杭州市“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動先進(jìn)個人，__年分別被評為省、市“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動學(xué)習(xí)標(biāo)兵，區(qū)首屆群眾文體工作“金燕子”獎。

面對眾多榮譽(yù)和成績，我總是淡然處之，因?yàn)槌煽冎荒苷f明過去，我更專注明天，在今后的工作中，我將一如既往地維護(hù)職工利益，創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系;推動企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，更好地發(fā)揮工會的作用，實(shí)現(xiàn)職工與企業(yè)的共贏。

工會先進(jìn)個人事跡材料精選篇5

我擔(dān)任公司工會主席三年來，正值企業(yè)改制、機(jī)構(gòu)重組的關(guān)鍵時刻，職工人心浮動、疑慮重重，企業(yè)又面臨施工任務(wù)嚴(yán)重不足、下崗職工增多、特困職工增加的嚴(yán)峻考驗(yàn)。此刻，我想作為工會組織，應(yīng)該緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際，努力發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用，把企業(yè)和職工融合在一起，同舟共濟(jì)、攻堅(jiān)克難，才能使“連心橋”穩(wěn)固、暢通，發(fā)揮出應(yīng)有的作用。對此，我看得清楚，想得明白，準(zhǔn)備充分，很快理清了工作思路，決定在構(gòu)建和諧企業(yè)中，找準(zhǔn)工會的定位。即堅(jiān)持做到突出維護(hù)職能從基礎(chǔ)做起，表率作用從自身做起，辦好事、干實(shí)事、謀大事。從而，樹立了工會組織形象，很快穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)滿意，職工群眾認(rèn)可。

辦好事、解職工之難，發(fā)揮了工會組織的“調(diào)節(jié)器”作用。落實(shí)“三不讓”承諾，既是工會維權(quán)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作，又是幫扶救助困難職工的長效機(jī)制。為此我做出了積極的努力和探索。今年初，下崗職工馬廣嶺女兒患白血病急需治療費(fèi)用三十多萬元，在他傾家蕩產(chǎn)，求借無門時，我率先捐款50同時，親自走訪當(dāng)?shù)囟嗉倚侣剢挝唬瑥V泛呼吁社會救助，目前己得到社會和企業(yè)職工捐助四萬多元，捐款活動仍在進(jìn)行中，緩解了燃眉之急。特困職工席志軍因患腦血栓多次住院，生活不能自理，離婚后與年邁的母親和待業(yè)的弟弟生活在一起，僅靠他__元的病假工資生活，難以維持。七十多歲的老母親望著重病臥床和在家待業(yè)的兩個兒子，常常以淚洗面。因此，我主動與其結(jié)成幫扶對子，幫助籌錢看病，使病情得以控制。平常送去生活用品，逢年過節(jié)送上大米、豆油等慰問品，還定期給予困難補(bǔ)助，又為其待業(yè)的弟弟聯(lián)系了一份鋼筋工崗位，使家庭有了穩(wěn)定的收入。無微不至的關(guān)懷，體現(xiàn)了組織的溫暖，讓這個瀕臨破碎的家庭重新燃起了希望之火。僅年初以來，我走訪職工家庭5，協(xié)辦紅白事，探視病人等x次。這期間我雖然放棄了節(jié)假日的休息，付出了很多辛苦，可每當(dāng)我看到困難職工露出了欣慰的笑容，從內(nèi)心感到莫大的滿足。

干實(shí)事、讓職工受益，發(fā)揮了工會組織的“穩(wěn)壓器”作用。由于歷史原因和工作性質(zhì)所決定，工程部門的大多數(shù)職工，家住沿線小站或鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯，生活艱難。加之近年來企業(yè)施工任務(wù)減少，下崗職工和特困職工不斷增加，他們常常為患重病或突發(fā)事件求借無門而發(fā)愁。為了___這道難題，我從以人為本，關(guān)愛職工，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的大局出發(fā)，通過調(diào)查走訪、學(xué)習(xí)借鑒，并得到了行政的理解和支持，建立并完善了職工特重大疾病，突發(fā)事件補(bǔ)助基金。為了管好、用好職工的救命錢，我組織制定了嚴(yán)格的基金管理、使用、審批和定期公開制度。退休工人張立財(cái)患肺癌手術(shù)，看病花去兩萬多元，又趕上房屋動遷，無力支付回遷費(fèi)用，面臨無家可歸的尷尬境地。經(jīng)過深入調(diào)查核實(shí)后，基金會適當(dāng)給予救助撥款，解除了后顧之憂。基金會猶如沙漠中的一縷甘泉，成立一年來，己有職工從中受益。有一名下崗女工丈夫因病去逝，只身帶著女兒生活，沒有經(jīng)濟(jì)來源，考慮到她實(shí)際困難，又有自救能力，我為其解決了兩千元貸款，并與行___商，無償提供了廠房，很快辦起了被套加工店，擺脫了困境。目前己辦理扶貧貸款，增強(qiáng)了特困職工的“造血”功能。為此，職工和家屬都稱贊公司工會做了一件功德無量的好事。

謀大事、維護(hù)企業(yè)利益，發(fā)揮了工會組織的“助推器”作用。在維護(hù)好職工利益的同時，要更好的維護(hù)企業(yè)的整體利益。把工會工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營之中，急企業(yè)困難所急。去年八月份國家重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目王萬聯(lián)絡(luò)線工程征地拆遷受阻，工程停工、職工放假、人心浮動。為此，我親自帶隊(duì)去“啃”這塊硬骨頭。這起阻工事件涉及國家、企業(yè)和農(nóng)民的切身利益，情況錯綜復(fù)雜，政策性強(qiáng)，我緊緊依靠當(dāng)?shù)卣⒐哺删吐毠と罕姟＿M(jìn)村屯、訪家庭、到現(xiàn)場，開展法制宣傳教育，講國家征地補(bǔ)償辦法。面對眾多村民的不理解，被推搡謾罵是常事，圍攻挨打也時有發(fā)生，但為了工程早日開工，我都默默忍受，講政策、講法律、以理服人。通過抓現(xiàn)行、鎮(zhèn)村霸，對煽動鬧事者的嚴(yán)懲，使村民逐漸醒悟，阻工現(xiàn)象很快到了遏制。僅用15天時間，在全線的9個標(biāo)段中率先完成了征地拆遷任務(wù)，很快打開了施工局面，維護(hù)了企業(yè)利益，挽回了經(jīng)濟(jì)損失。一年來，在通過促進(jìn)公司發(fā)展來構(gòu)建和諧企業(yè)的過程中，我結(jié)合施工生產(chǎn)實(shí)際，以“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程”為載體。在哈齊提速平改立等5項(xiàng)重點(diǎn)工程中，開展了“三保一創(chuàng)”重點(diǎn)工程立功競賽活動，激發(fā)了職工立足本職，創(chuàng)一流的積極性，收到了提高質(zhì)量、保證安全、縮短工期的效果。王萬項(xiàng)目部開展勞動競賽兩個月，完成了兩座特大橋的施工任務(wù)，創(chuàng)造了公司建橋史上的奇跡，充分發(fā)揮了工會的職能，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)十分滿意。

做表率、樹工會形象，發(fā)揮了工會組織的“傳感器”作用。日常工作中，我時時處處嚴(yán)格自律、做出表率，以人格的魅力感染職工，樹立了工會組織的形象。危難時刻，挺身而出，去年十月的一天，我去哈爾濱公出，路遇兩名歹徒正在搶劫，我毫不猶豫沖向前去與其博斗，使被害人的手機(jī)、證件、票證和萬元現(xiàn)金失而復(fù)得。五年前的一天，我驅(qū)車去哈大工地途中，路遇兩歹徒搶劫出租車。我赤手空拳沖上前去營救，窮兇極惡的歹徒兇相畢露，抽出明晃晃的尖刀向我刺來，由于躲閃不及我的頸部連中兩刀，鮮血頓時涌出，我絲毫沒有退縮，揮拳朝歹徒打去。搏斗中我的前額上又被劃了一刀，血立刻遮住了我的眼晴，感到眼前一片模糊。同時腰部又被猛的撞擊了一下，一陣劇痛傳遍全身，向前踉蹌了幾步，一陣暈眩，失去了知覺……。雖然我的生命受到了威脅，可人民財(cái)產(chǎn)卻得到了保護(hù)，我感到付出的很值得。因此，多年來我對自己的行為無怨無悔，從而也樹立了工會干部的形象。

三年來的工會工作經(jīng)歷，使我感到在擺脫困境、建設(shè)和諧企業(yè)的過程中，要充分發(fā)揮工會組織“調(diào)節(jié)器”、“穩(wěn)壓器”、“助推器”、“傳感器”的作用。特別是工會干部要用心去聽、用心去想、用心去做，讓工會組織的“連心橋”兩頭都靠岸。才能不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力，提高工會組織的威信，我從中受益匪淺。幾年來，經(jīng)過自身的實(shí)踐和努力，我的工作得到了組織的認(rèn)可。先后獲得了鐵道部勞模、火車頭獎?wù)?__勞模、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、見義勇為先進(jìn)個人等榮譽(yù)稱號。我想這些榮譽(yù)不僅是我個人的，更是集體的汗水和結(jié)晶。因此，我今后要把工會工作定位在“黨政所望、職工所盼、工會所能”上，為企業(yè)的振興和發(fā)展建功立業(yè)......